В нынешнем году многие задумываются о выходе на пенсию. Но что делать, если не хватает всего нескольких месяцев стажа по "малым льготным спискам"? На счастье, существует возможность сочетать этот стаж с северным коэффициентом, что может существенно облегчить путь к пенсии.
Кому подходят «малые льготные списки»?
Под "малыми льготными списками" подразумеваются профессиональные группы, работающие в условиях, требующих особого подхода, и имеющие право на досрочный выход на пенсию. Это могут быть специалисты, работающие в опасных или экстремальных условиях, такие как геологи в экспедициях, лесорубы и их коллеги из сектора лесного хозяйства, а также железнодорожники и строители.
- Мужчины: Для выхода на пенсию необходимо иметь не менее 12 лет и 6 месяцев специального стажа, при этом общий стаж следует составлять как минимум 25 лет, возраст выхода — 55 лет.
- Женщины: Минимальный стаж составляет 7 лет и 6 месяцев, общий же — 20 лет, возраст выхода на пенсию для них — 50 лет.
Как северный стаж может помочь
Работа в районах Крайнего Севера или в приравненных к ним местностях открывает новые возможности для тех, кто не успел набрать необходимый льготный стаж. По действующим правилам, северный стаж можно суммировать с тем, что вы отработали в "малых списках". Это значит, что даже если вы не достигли необходимого стажа, вы можете использовать северный коэффициент, чтобы приблизиться к желаемой пенсии.
Северный стаж начисляется с коэффициентами: 1,2 для I категории и 1,35 для II категории. Работая в таких регионах, можно значительно сократить возраст выхода на пенсию — для мужчин: 60 лет в I категории и 62 года во II, для женщин — 55 и 57 лет соответственно, в то время как общий пенсионный возраст составляет 65 и 60 лет.
Пошаговый план для успешного оформления
Пенсионные перспективы могут стать немного более светлыми, если следовать этому простому плану и использовать все доступные ресурсы для достижения желаемого результата.
